UNAT Held or UNDT Pronouncements
L'UNAT a jug¨¦ que la d¨¦cision de ne pas lisser l'appelant ¨¦tait une ¨¦tape interne dans le processus de s¨¦lection et non une d¨¦cision administrative et que UNT ne devait avoir re?u sa demande que contre la d¨¦cision de s¨¦lection. Unat a jug¨¦ que l'appel ¨¦tait d¨¦fectueux dans la mesure o¨´ l'appelant n'avait pas clairement d¨¦fini les motifs d'appel comme requis en vertu de l'article 2. 1 du statut de l'UNAT, cependant, Unat a consid¨¦r¨¦ l'appel sur la base que l'appelant ¨¦tait auto-repr¨¦sent¨¦. UNAT a rejet¨¦ l¡¯all¨¦gation de l¡¯appelant selon laquelle la gestion des cas de UNDT ¨¦tait erron¨¦e. Unat a jug¨¦ que la re-classification du poste en question ¨¦tait l¨¦gale et raisonnable. Unat a convenu avec undt que le responsable du recrutement a utilis¨¦ une norme l¨¦gale et raisonnable concernant l'exigence d'une exp¨¦rience de gestion li¨¦e au langage importante. Unat a soutenu qu'il n'avait aucune raison de douter de la conclusion de l'UNDE que cette norme ¨¦tait syst¨¦matiquement appliqu¨¦e ¨¤ tous les candidats. UNAT consid¨¦rait qu'il ¨¦tait ¨¦vident que l'appelant ne remplissait pas l'exigence d'une exp¨¦rience de gestion significative et qu'il ¨¦tait donc l¨¦gal de ne pas la liste ou de la s¨¦lectionner pour le poste. Unat a jug¨¦ que UNDT ne s'est pas tromp¨¦ en indiquant que le statut de l'alignement de l'appelant n'avait aucun impact sur le processus de s¨¦lection ou qu'elle n'avait pas ¨¦t¨¦ ind?ment refus¨¦ l'opportunit¨¦ d'acqu¨¦rir une exp¨¦rience de gestion interne. Unat a convenu avec UNDT que l'appelant n'a pr¨¦sent¨¦ aucune preuve montrant que la d¨¦cision de ne pas la liste ou de la s¨¦lectionner ¨¦tait motiv¨¦e par des facteurs ¨¦trangers. Unat a jug¨¦ qu'en l'absence d'ill¨¦galit¨¦, il ne pourrait y avoir aucune compensation attribu¨¦e. UNAT a rejet¨¦ l'appel et a confirm¨¦ le jugement de l'UND.
Decision Contested or Judgment/Order Appealed
Le demandeur a contest¨¦ les d¨¦cisions de ne pas la liste ou de la s¨¦lectionner pour un poste. UND a rejet¨¦ les demandes ayant constat¨¦ qu'elle avait re?u une contrepartie compl¨¨te et ¨¦quitable.
Legal Principle(s)
Un appel est d¨¦fectueux lorsqu'un appelant ne d¨¦finit pas clairement les motifs d'appel, comme requis en vertu de l'article 2. 1 du statut Unat. UNDT a une large discr¨¦tion dans la gestion de ses cas. En l'absence d'illl¨¦galit¨¦, il ne peut y avoir de compensation.